Цитата:
Сообщение от Walker
Граждане, которым грозят частые командировки, регламентируют условия в трудовом договоре, отдельным приложением.
|
По уму, конечно же, так и надо делать. Но это высший пилотаж
На практике я, честно говоря, ни разу с таким не встречался. Обычно все же "режим труда и отдыха" регламентируется внутренними нормативными документами. А вот что удивляет - так это то, что люди, заведомо зная, что устраиваются на работу, связанную с постоянными разъездами-разлетами, зачастую даже не спрашивают потенциального работодателя об этом аспекте организации их будущей деятельности.