Цитата:
Сообщение от Polar
имхо, если ты будешь выносить работодателю мозг внесением изменений в стандартный трудовой договор, то он пошлет и другого найдет. а если ты незаменим, то тебе и без него все шоколадно будет.
думаю, что логика примерно такая.
|
Ну, иногда так бывает, что компания нуждается в специалисте гораздо больше, чем специалист в компании =)
Поэтому вариантов масса.